今年以来，安丘市人力资源管理服务中心围绕就业再就业工作，狠抓服务质量，强化就业管理，取得明显成效。2013年上半年，实现城镇新增就业4677人；新增农村劳动力转移就业7510人；选拔社区劳动保障协理员105名；三项工作位居潍坊市各县市区前列。

今年上半年，该市通过组织各种大型招聘会，为用工单位和求职者提供了一个优秀的双向选择平台。在今年的春季人才招聘暨高校毕业生双向选择洽谈会上共有景芝建工、鲁安药业、景芝酒业等184家用人单位入会招聘，提供就业岗位7800个，单是大中专毕业生应聘人数就达8000多人。分别有6700名大中专毕业生和2350名返乡农民工走向了工作岗位。3月份，组织柠檬生化、景芝酒业、和特珐曼药业等市内大型企业到省内各高校参加校园招聘会，提供岗位243个；同时积极组织实施毕业生基层就业工程，实施大学生“三支一扶”计划，协调财政部门为58名在岗大学生发放工资及各种费用100万元。

半年来，通过开展农民工恳谈日活动，共为符合条件的9家企业和及各类符合条件人员发放社保及岗位补贴等37万元。日前，小额贷款拉动就业人员2100人。近期成立了创业贷款担保服务中心，到7月底，全市1700人申请创业基金1个多亿，已为950名自主创业人员发放贷款7000万元，为5 家小微企业发放贷款710万元。

上半年失业保险扩面征缴完成征缴额1105万元 ，完成年度计划的61%，实现了时间过半任务过半，位居潍坊市各县市区前列；年度计划参保人员52100人，上半年全市参保人数52060人， 完成全年计划的99.9%，看来超额完成全年计划已成定局。共为1480名下岗人员发放失业保险金490万元，同时为1385名下岗职工缴纳医疗保险费105万元，解除了他们的后顾之忧，促进了社会的和谐稳定。（牛茂军、谢瑞林）