摘要：贫困村充分发挥距离景区较近的区位优势，结合景区建设、管理维护、卫生保洁等常年用工量大和村内贫困对象就业务工需求迫切的实际，组建成立了村劳动服务队，实现了景区用工与贫困户就业务工之间资源的合理配置，在两者之间搭建起了“脱贫致富桥”。

张家庄村地处寺头镇、九山镇结合部，耕地面积1110亩，580户，2100口人。村农业基础薄弱，人均纯收入在3000元左右，2013年建档立卡贫困户435户994人，为省级贫困村。张家庄村充分发挥靠近宋香园生态世界景区的区位优势，组织村民成立了张家庄村劳动服务队，以此为抓手，实现了景区、村民之间资源的合理配置，推动脱贫攻坚、农村就业和生态保护的有机结合。

宋香园生态世界旅游景区是大型乡村休闲旅游项目，占地7000亩，致力于打造以薰衣草种植景观为主，集农业、生态、观光、休闲、度假为一体的大型乡村旅游景区。景区成立以来，在基础建设、日常维护、卫生保洁等各方面有大量的用工需求，去年一年，景区先后雇佣当地劳动力29800余人次。而张家庄村作为景区流转土地较多的村，由于地处偏远，就近务工条件差，有大量群众存有迫切的就业需求。很长一段时间以来，景区用工需求、群众就业需求之间处于无序对接状态，造成了人力、物力、财力、时间等资源的极大浪费。为了有效解决无序对接的问题，张家庄村劳动服务东应运而生。2015年1月，在村两委班子经过广泛调研、征求意见后，组织村民在村委办公室成立了张家庄村劳动服务队，由村干部担任队长。服务队成立后，一方面及时与宋香园生态世界搞好对接，建立比较稳定的劳动用工关系；另一方面，积极动员有劳动能力且发展愿望强烈的村民加入服务队，帮助介绍务工。根据景区与服务队达成的协议，由景区提前一天对劳务用工数量进行估算，并及时通知劳动服务队队长；队长接到通知后，根据用工量多少，立足村内流转土地队员多且就业需求都比较迫切的实际，统筹合理做出用工安排，并提前通知服务队队员，确保用工、务工准确、及时。

劳动服务队运转以来，有效降低了景区建设成本，提高了张家庄村村民的收入水平，加快了整村脱贫步伐。例如张家庄贫困户刘士云、江兆美夫妇，土地流转后，上了年纪了，并不想外出务工，苦于没有比较稳定的工作，家庭人均收入仅2800元。村劳动服务队成立后，老两口积极报名参加，经常一块到景区干活，刘士云一天65元，江兆美一天45元，一个月下来，收入基本能达到2700多元。目前，张家庄村通过劳动服务队直接参与到景区建设、服务的贫困户达到63户，145人，全部实现了脱贫。同时，城里人喜欢的土豆、土鸡、土鸭等带“土味”的特色农产品更是身价倍增，带动了村里蔬菜、畜禽等土特产的销售，加快了脱贫致富的步伐。